Arbeiterkammer schürt eine unnötige und nicht auf Fakten basierende Neiddebatte

Dies auf Kosten des Wirtschaftsstandortes und der ausgezeichneten Arbeit der österreichischen Führungskräfte.

Wien (OTS) – Das Wirtschaftsforum der Führungskräfte (WdF) untersucht
seit 37 Jahren die Gehälter der österreichischen Führungskräfte und
Entscheidungsträger.

Das Gehalt einer Führungskraft hängt von zahlreichen Faktoren ab.
Neben der Ausbildung und der Branche spielen Faktoren wie die
Funktion selbst, das damit verbundene Verantwortungsvolumen, die
Berufserfahrung, die Region bzw. das Land oder auch die
Unternehmensgröße eine bedeutende Rolle.

Immer wieder werden in den Medien astronomische Gehälter von
TOP-Managern veröffentlicht, deren Einkommen zum großen Teil durch
Beteiligungen und Gewinnaus-schüttungen begründet sind. Der Schluss
von den Einkommen einiger weniger auf die große Mehrheit der
Führungskräfte ist keineswegs zulässig und daher nicht sinnvoll.

Laut der letzten Statistik-Austria-Berechnung aus dem Jahr 2016
liegt das Median-einkommen eines österreichischen Arbeitnehmers, der
das ganz Jahr und Vollzeit arbeitet, bei 40.632 Euro. 2017 hat ÖSTAT
noch nicht veröffentlicht. Das Durchschnittseinkommen beträgt im
Jahr 2016 Euro 48.976.

WdF-Daten zeigen 2017 ein Medianeinkommen für die erste
Führungsebene von Euro 175.000 auf. Das entspricht dem 4,3-fachen
(Vergleichswert Arbeitnehmer aus 2016).

Bezogen auf den Durchschnittswert sind es beim WdF Euro 207.600,00
versus Euro 48.976

(ex 2016) und entspricht somit im Durchschnitt das 4,23-fache.
Alles natürlich vor Steuern. Die Einkommen der Führungskräfte
stagnieren seit neun Jahren in Folge.

Ein Aspekt wird in der Diskussion um Managergehälter meist völlig
außer Acht gelassen: Der permanent steigende Druck, auch durch die
zunehmende Internationalisierung, erfordert auch eine intensivere
Reisetätigkeit der Manager, was letztendlich zu einer höheren
Belastung und weniger Freizeit führt, so Mag. Gerhard Zeiner,
Bundesvorsitzender des WdF.

Über:
Das Wirtschaftsforum der Führungskräfte (WdF) wurde 1979 gegründet,
vertritt knapp 3.000 Manager und ist Österreichs größtes unabhängiges
Führungskräftenetzwerk. Neben der Einkommensstudie werden viele
weitere Umfragen und Studien zur Arbeitswelt der Führungskräfte
durchgeführt.

Wirtschaftsforum der Führungskräfte (WdF)
Isabella Dundler
01-712 65 10
i.dundler@wdf.at

OTS-ORIGINALTEXT PRESSEAUSSENDUNG UNTER AUSSCHLIESSLICHER INHALTLICHER VERANTWORTUNG DES AUSSENDERS. www.ots.at
© Copyright APA-OTS Originaltext-Service GmbH und der jeweilige Aussender